（一届二次理事会通过）

绩效管理制度是商会管理的核心职能之一，科学，公正、务实的绩效管理是提高商会会员的积极性，为了提高各个会员，保证商会工作顺利完成，根据《章程》规定，特制定本绩效管理制度。

一、申请加入本商会的会员，必须具备以下条件：

1、拥护本商会的章程；

2、有加入本商会的意愿；

3、在本商会的业务领域内具有一定的影响。

二、会员入会的程序是：

1、提交申请书；

2、经理事会讨论通过；

3、经理事会或理事会授权的机构发给会员相关证书。

三、会员享有以下权利：

1、在本商会的选举权、被选举权和表决权；

2、参加本商会的活动；

3、获得本商会服务的优先权；

4、对本商会工作的批评建议权和监督权；

四、会员履行以下义务：

1、执行本商会的决议；

2、维护本商会合法权益；

3、完成本商会交办的工作；

4、按规定交纳会费；

5、想本商会反映情况，提供有关资料。

五、会员如有严重违反本章程的行为，经理事会表决通过，予以除名。

六、本制度经商会首届二次理事会通过。

                                     宁波市杭州商会

                                     2012年3月31日